{"id":773,"date":"2021-12-10T16:12:22","date_gmt":"2021-12-10T14:12:22","guid":{"rendered":"https:\/\/meritxellarque.com\/serveis\/"},"modified":"2021-12-16T21:32:39","modified_gmt":"2021-12-16T19:32:39","slug":"serveis","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/meritxellarque.com\/ca\/serveis\/","title":{"rendered":"Serveis"},"content":{"rendered":"\t\t
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COACHING D'EQUIPS<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Vols que els teus directius i directives estiguin plenament MOTIVATS i ALINEATS amb un objectiu com\u00fa?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Qu\u00e8 distingeix un equip que es desenvolupa com un EQUIP D\u2019ALT RENDIMENT?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Quines COMPETENCIES I HABILITATS t\u00e9 un EQUIP D\u2019ALT RENDIMENT?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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\u201cLa tasca del lideratge \u00e9s aliniar les fortaleses de tal manera que els punts d\u00e8bils siguin irrellevants\u201d
\nPETER DRUCKER<\/p>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tT'ACOMPANYO?<\/span>\n\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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Gent intel\u00b7ligent no fa necess\u00e0riament que un equip sigui intel\u00b7ligent, per\u00f2 un equip intel\u00b7ligent fa molt m\u00e9s intel\u00b7ligents als seus membres. L\u2019\u00e8xit d\u2019un equip est\u00e0 per sobre de l\u2019\u00e8xit personal de cadascun dels seus membres.<\/p>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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COACHING D'EQUIPS \u00c0GILS<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Quins VALORS regeixen a un equip Agile?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Como s'AUTOGESTIONA un equip Agile?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Qui i com es prenen les DECISIONS a un equip autogestionat?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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COACHING EXECUTIU i LIDERATGE<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Vols ser un\/a directiu\/tiva amb resultats excel\u00b7lents en el teu entorn professional?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Vols desenvolupar les teves habilitats per obtenir majors i millors RESULTATS que a m\u00e9s, tindran un impacte POSITIU en la teva vida privada, amb la teva parella, els teus fills o amics?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Necessites millorar la comunicaci\u00f3 amb el teu equip?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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La confian\u00e7a \u00e9s la base de qualsevol relaci\u00f3. La falta de confian\u00e7a genera por i inacci\u00f3.<\/p>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tVULL SABER-NE M\u00c9S!<\/span>\n\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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COACHING PERSONAL<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Sents que no est\u00e0s avan\u00e7ant cap els teus OBJECTIUS?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Saps QU\u00c8 vols i COM aconseguir-ho?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Quines ESTRAT\u00c8GIES utilitzes per aconseguir el que et proposes?<\/h3><\/div><\/div>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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Mitjan\u00e7ant el coaching s\u2019obre un espai d\u2019exploraci\u00f3 i descobriment per a que assoleixis els teus compromisos.<\/p>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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COACHING D’EQUIPS Vols que els teus directius i directives estiguin plenament MOTIVATS i ALINEATS amb un objectiu com\u00fa? Qu\u00e8 distingeix un equip que es desenvolupa com un EQUIP D\u2019ALT RENDIMENT? Quines COMPETENCIES I HABILITATS t\u00e9 un EQUIP D\u2019ALT RENDIMENT? \u201cLa tasca del lideratge \u00e9s aliniar les fortaleses de tal manera que els punts d\u00e8bils siguin … Read more<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":[],"yoast_head":"\nServeis | Meritxell Arqu\u00e9<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/meritxellarque.com\/servicios\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"ca_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Serveis | Meritxell Arqu\u00e9\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"COACHING D’EQUIPS Vols que els teus directius i directives estiguin plenament MOTIVATS i ALINEATS amb un objectiu com\u00fa? 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